峡门乡村级保洁员正在清理沟渠。
初冬时节，上午8点，村级保洁员伍广喜手持扫帚铁锹等工具，开始了他一天的工作。自从被安排到公益性岗位后，他便开启了每月有工资可领的生活，每月650元的稳定收入犹如一颗“定心丸”，让他的生活有了保障，也让他对未来充满了希望。
公益小岗位，惠及大民生。近年来，崆峒区把乡村公益性岗位作为促进就业、基层治理的“有效抓手”，多措并举促进乡村公益岗提质增效，推动美丽乡村建设跑出“加速度”。
“工作在村内，活也不是很重，每个月有稳定工资，既能顾上家还能增加收入。”伍广喜说。
乡村公益岗的设立，不仅为农村居民提供了就业机会，更为乡村振兴注入新的活力与希望。在峡门乡马山村，有一支由公益岗人员组成的护林员队伍，他们身穿制服，手拿铁锹，每天在山林间巡逻。像这样的公益性岗位还有不少，村级保洁员、护林员、理发师等公益性岗位的设立，让困难群众都有了就业好去处。这些公益性岗位不仅解决了脱贫劳动力的就业问题，还改善了乡村环境，提升了乡村治理水平。
马山村党支部书记、村委会主任单晓丽说：“这些公益性岗位的设置，不论是在乡村环境卫生整治，还是在护林防火中都起到了非常重要的作用，增加了基层治理的力量。”
2024年以来，崆峒区坚持把重点群体就业作为就业工作的重中之重，开发乡村公益性岗位促进乡村就业困难人员就业，进一步健全乡村公益性岗位“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”的管理机制，持续发挥乡村公益性岗位作用，助力乡村振兴。今年，新吸纳106名脱贫户上岗就业，发放岗位补贴资金648.7万元。（杨卉 高洁 文/图）
